Ассистент заместителя руководителя отдела

Требования к кандидату

• Высшее экономическое образование;
• Хорошие теоретические знания российского бухгалтерского учета;
• Знание английского языка (не ниже Intermediate Level);
• Умение быстро выяснять нужную информацию и лаконично излагать её;
• Отличное владение устной и письменной русской речью;
• Уверенное владение ПК (Word, Excel, PowerPoint) и офисной техникой;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Опыт работы приветствуется;

О позиции в свободном формате

Кого мы видим идеальным кандидатом на данную позицию: Ответственного и энергичного сотрудника с хорошими теоретическими знаниями бухгалтерского учёта и английского языка, готового обучаться и заинтересованного в профессиональном и личностном развитии и росте.

Отличительная особенность вакансии

Где предстоит работать

Рабочее место юристов. Отличительной особенностью является “труба” – эдакий специфический гибрид open space и полузакрытых помещений. Так же вдоль одной из стен раположились звуконепроницаемые кабины, в которых можно поговорить по телефону.

Мы Ищем

• увлеченных своим делом людей, будь то лингвистика, юриспруденция, программирование или администрирование. Но если это настоящее увлечение, оно предполагает постоянное любопытство неудовлетворенность, стремление к новым стандартам качества и радость промежуточной победы.
• уже состоявшихся или будущих профессионалов. Опыт работы по специальности, безусловно, приветствуется, поскольку в первую очередь характеризует Вас как целеустремленного человека, стремящегося к самореализации. Но это не означает, что мы не предоставляем шанса попробовать себя вчерашнему или настоящему студенту-дипломнику. 
• людей, которые не мыслят себя без общения. Общения друг с другом, с незнакомыми людьми, со всем миром. Общения с себе подобными, с людьми разных социальных слоев и национальностей, общения устного и по переписке, в реальном и виртуальном мире, общения в офисе и в ресторане, в деловой поездке и в экскурсионном автобусе.
• доброжелательных отзывчивых коллег, способных работать в команде и отдыхать в кругу друзей. Мы не рассматриваем жизнь, как непрерывные, пусть и разнообразные, будни, активный отдых – неотъемлемая часть творческой жизни, а отдыхать, впрочем, как и работать, нужно в кругу единомышленников и друзей.
• тех, кто ищет себя, тех, кто себя нашел.Мы любим людей, занимающих свое место в профессиональном мире, совершенствующих и шлифующих свое мастерство в пределах одной должности или позиции. Но не меньше мы любим тех, кто непрерывно ищет и двигается вперед, ведомый своим творческим порывом. Именно «под них» мы запускаем новые проекты, расширяем сферы деятельности, открываем офисы за рубежом.

Критериев немного. Но только на первый взгляд может показаться, что им соответствовать просто:

Условия работы

Мы предлагаем:

• увлекательную работу в команде профессионалов;
• карьерный рост в профильных отделах; 
• профессиональный рост во всех отделах;
• конкурентоспособный уровень заработной платы, а также бонусы и премии;
• оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
• эргономичные рабочие места в просторном и красивом офисе;
• регулярные стажировки в офисах GSL за рубежом;
• участие в корпоративных праздниках, соревнованиях и экспедициях.

А так же даем возможность:

• реализовать свои профессиональные и творческие навыки, постоянно их развивать и совершенствовать;
• участвовать в семинарах и конференциях, в том числе в качестве докладчика;
• побывать в самых разных уголках земного шара и познакомиться с новыми людьми.

Компания оплачивает сотрудникам:

• четырехнедельный отпуск;
• больничный;
• необходимую для работы периодику и литературу;
• доступ в интернет (если сотрудник работает вне офиса);
• ночное такси для «трудоголиков».