В процессе открытия фирмы в Сербии необходимо выполнить следующие действия:
Данные/документы, которые Учредитель(-и) должен предоставить для регистрации:
После успешного завершения регистрации ООО обязана открыть банковский счет в выбранном банке и предоставить все соответствующие документы, касающиеся акционеров и полной структуры владения.
Фирма должна предоставить выписки из реестра в оригиналах с апостилем по всем компаниям, входящим в структуру владения, вплоть до конечного бенефициара(-ов).
Законодательство Сербии устанавливает 15-дневный срок для постановки новых компаний на учет в налоговых органах и подачи всей необходимой документации.
Что касается налогов, то стандартная ставка по налогу на прибыль компании составляет 15%.
В Сербии есть налог у источника – 20%, но в зависимости от вида дохода и страны, в которую уходит платеж, данная ставка по налогу может быть снижена.
Вне зависимости от формата работы сотрудника (удаленно или из сербского офиса) на такого сотрудника потребуется получение разрешения на работу. Трудоустройство и дальнейшая работа в компании в Сербии не представляются возможным в отсутствие должным образом полученного разрешения на работу.
Выплата зарплаты сотрудникам должна осуществляться в местной валюте (сербский динар – RSD) со счета компании, открытого в сербском банке, на счет сотрудника, открытого в сербском банке.
Оформить разрешение на работу возможно дистанционно, но для получения разрешения на временное пребывание в Сербии потребуется выезд сотрудников в Сербию.
Наименование услуг
|
Стоимость (EUR)
|
Общая стоимость регистрации компании в Сербии
Включает: - подготовку проекта устава и сопровождение процедуры регистрации; - подготовку проектов всех остальных документов, необходимых для регистрации; - получение электронной подписи для директора компании для Сербской Торговой Палаты; - регистрацию конечных бенефициаров в центральном реестре бенефициаров; - сопровождение открытия счета в местном банке; - сопровождение процедуры постановки на учет в налоговой администрации Сербии. Не включает: |
4 350
|
Последующее годовое содержание (начиная со второго года), включая услуги регистрационного агента на год, но не включая Compliance fee
|
3 610
|
Аренда офиса в Сербии
|
от 800 / месяц
|
Стоимость наших услуг по подбору офиса (не включает услуги по подготовке договора аренды)
|
750
|
Комиссия сербского риелтора, если она имеется, оплачивается отдельно согласно выставленному риелтором инвойсу (размер комиссии местных риелторов может равняться стоимости аренды за 1–2 месяца)
|
согласно инвойсу от риелтора
|
Агентское вознаграждение GSL в случае подписания договора аренды (единоразово)
|
10% от годовой суммы
|
Получение разрешения на работу (work permit) на сотрудников – из расчета на 1 иностранного сотрудника
|
650
|
Получение разрешения на временное пребывание в Сербии (temporary residence permit)[2] – из расчета на 1 лицо
|
650
|
Подготовка трудового договора и трудовой книги – из расчета на 1 сотрудника
|
2 500
|
Подготовка и подача ненулевой отчетности
|
100 – 400 / час
(по фактически затраченному времени) |
Пересылка документов
|
от 250
|
Compliance fee
Оплачивается в случаях: - регистрации компании, - продления компании, - ликвидации компании, - перевода на обслуживание к новому агенту, - выпуска доверенности на нового поверенного, - смены директора / акционера / бенефициара, за исключением смены на номинального директора / акционера, - подписания документов. |
350 (стандартная ставка – включена проверка 1 физлица)
+ 150 за каждое дополнительное физлицо (директора, акционера или бенефициара) или юрлицо (директора или акционера), если юрлицо обслуживается GSL + 200 за каждое дополнительное юрлицо (директора или акционера), если юрлицо не находится на обслуживании GSL 450 (проверка для компаний, отнесенных к категории High Risk, включая проверку 1 физлица) 100 (подписание документов) |
[1] Стоимость действительна на ноябрь 2024 года.
[2] Требуется получать на сотрудника наряду с разрешением на работу. Возможно также получить для членов семьи сотрудника.